为深入贯彻党的路线方针政策，进一步加强长兴县初中管理干部思想与能力建设，全面提升管理能力，更好地推动“学在长兴”高质量发展，11月28日—12月1日，长兴县初中学校管理者“聚焦评价 深化改革”高端培训在江苏省南通市顺利举行，全县初中学校管理者参加了此次培训。

开班仪式由长兴教师进修学院院长章小杰主持，长兴县教育局党委副书记、副局长雷晓财，长兴县教育局党委委员、人事科科长李峰到会。开班仪式上，雷晓财结合初中阶段的特殊性，根据县域初中的实际情况，提出广大初中学校管理者要树立大局意识、时局意识、破局意识，积极寻找适合学校的发展模式，办好人民满意的教育。长兴县实验中学校长赵树华代表全体学员作表态发言，表示将怀揣感恩之心、进取之心、求是之心，珍惜学习机会，学思结合，学以致用。

此次培训采用专家报告、名校访学和经验分享相结合的形式，内容丰富多彩。海安市紫石中学副校长、南通市优秀德育工作者李卫东作《学校突发事件与舆情管理》专题讲座，讲座中生动的案例、详实的讲解，让全体学员对学校舆情的特点及如何应对学校舆情危机的相关知识有了深刻的了解。江苏省特级教师、南通市启秀中学教育集团总校长杨志冲作《现代学校的教育管理及评价》专题讲座，他从现代学校管理的有效手段、现代学校管理干部的能力要素、教育评价的“五破五立”等方面进行了细致讲解。江苏省特级教师、南通市名师导师团导师汪宁为学员们带来了主题讲座《“五主”评价促进学校发展》，整个讲座围绕“五主”评价，理论联系实际，深入浅出，生动细致地讲解了如何调动教职工、学生积极性的有效措施，提出管理者要以修心为要，正心为上，积极打造和谐向上的校园生态。

在名校观摩中，学员先后来到南通市启秀中学、海陵中学两所学校进行了学习交流。在南通百年名校——启秀中学观摩学习中，全体学员们了解了该校的发展历史和校园文化建设、教育教学相关举措，对该校“德育为先、全面发展、面向全体、知行合一”的办学目标予以高度评价。培训最后一天，学员们来到海陵中学参观学习，该校“团结、务实、创新”的办学理念，优异的教学质量、丰富独特的物型文化、教师“想大问题做小事情”的教育情怀给学员们留下了深刻的印象。

他山之石，可以攻玉。此次培训，还特地策划了实践经验工作坊交流分享活动，长兴县教育局党委书记、局长钦国强全程参与。交流分享分两个阶段，第一阶段各位初中校长结合培训课程学习，针对参与2022年入校诊断活动的反思以及近一年的工作实践，谈了自己对教育评价改革的认识；第二阶段，钦国强作交流发言，他提出要学习南通教育“踏实、扎实、朴实、厚实”的实干精神，初中校长们要有自己的定位和选择，在了解学校的“近忧远虑”的基础上，找准学习的方向，在学习中行动，行动中学习，开展真研究，实现新突破。

通过此次培训，全体学员们学到了先进的管理经验，开阔了视野，提高了学校管理的理论素养和专业水平，增强了科学管理学校的事业心和责任感。学员们纷纷表示此次的学习受益匪浅，将活用学到的知识，去解决教育发展实践中遇到的实际问题，确立目标，谋划发展，积极行动，用心擦亮“学在长兴”教育品牌，办好人民满意的教育。（姜晶）