为进一步推进中高职一体化改革，探索中高职一体化长学制办学模式，打通中高职人才贯通培养壁垒，6月15日上午，浙江育英职业技术学院教务部副主任夏瑛、信息技术学院副院长李向东、商务贸易学院副院长陈贤平、计算机网络技术专业负责人易明升、国际商务专业负责人傅祝屏和学校中高职工作负责老师胡娟娟一行6人，到杭州市富阳区职教中心开展中高职一体化人才培养方案交流调研。学校副校长孙利华、教务处副主任蒋海波、财商部部长娄俊屹、信息部副部长李炎明和相关专业负责人参加研讨会议。

孙利华热烈欢迎夏瑛一行的到来，介绍学校的办学历史和规模、学校荣誉、专业设置、师资情况、教学和技能大赛等情况，提到学校发展面临的机遇和挑战、中高职一体化培养存在的问题，她表示，浙江育英职业技术学院优秀的师资团队、良好的教学业绩、先进的教学管理理念一定会促进学校在师资建设、五年制培养、教材开发等方面的新发展和突破。

夏瑛表示，两校合作时间虽然不长，但双方在办学理念、师资建设和学生培养等方面有共同的见解，夏主任赞赏学校在“第一技能”德育管理上取得的成绩，认同中职学生品德教育和行为习惯养成的重要性。陈贤平和李向东分别介绍浙江育英职业技术学院的专业设置、师生规模、人才培养和校企合作等方面概况，同时提出，学院在五年制选拔方案、课程设置、实训考证等方面的初步设想和方案。

娄俊屹和李炎明分别介绍专业部师生规模、专业办学成果、学生管理等基本情况，他们表示，在高校的带领下，在两校的共同努力下，富阳区职教中心国际商务专业和计算机网络技术专业的建设和发展一定会有新的起色和进步。最后，两校相关教师进行进一步沟通和交流，在选拔考方案的修订、学生过程性管理、考级考证要求等细节达成初步共识。

本次研讨会就人培模式、课程设置、选拔方案等进行一对一、面对面的深入交流与探讨，加深了两校中高职一体化育人理念，为后续五年制培养考核奠定坚实的基础。（李炎明）