为了进一步提高科室工作效率，将“主动作为，树立窗口意识”落到更深更实处，10月10日下午，长兴教师进修学院师训干训处召开了本学期第一次科室管理工作回头看会议。本次会议主题围绕“团结协作、奋进创新”展开，会议由师干训处主任邱利利主持，长兴教师进修学院副院长蒋秋英全程参加会议。

会议从科室新进成员朱建芳老师的“学着、做着、悟着、乐着”个人工作体会拉开序幕。朱老师从“初识师干训”、“融入师干训”、“服务师干训”、“感动于师干训”四个方面谈了自己加入师训干训科室后的感受，科室全体成员主动作为、团结协作、追求优质的工作精神让她感动着学习着，并表示自己会继续保持虚心学习、认真工作的上进状态，尽快实现成功转型，早日成为一名优秀的教师培训工作者。

邱利利从“活动有成效”、“分工有互助”、“难处有沟通”三个方面，对本学期开学以来工作的总体情况进行了总结，同时也指出不足之处和改进措施。又从“心中要有思”、“眼中要有活”、“手上要有力”三个方面对下阶段工作作出部署，希望大家带着思考、带着创新，更好地做好培训班与科室管理工作的各个细节，同时在跟岗行动、读书行动、校本研修指导行动等方面，全面提升自身能力。

蒋秋英在听取大家的感悟分享后，也真诚地表达了自己的想法。她认为师干训团队的力量是强大的，全体科室成员的工作态度和敬业精神也是值得点赞的，同时对今后的工作提出了四点要求：“念好改字经——讲创新”、“用好一指禅——有担当”、“画好施工图——寻方法”、“答好考试卷——重落实”。

据悉，9月份师干训处除了陆续开始培训班的同时，还组织了全县各校师训分管领导与负责人的培训，联合外聘专家一起对全县各校的校本研修精品项目主题进行论证把关，召开2020学年全县中小学幼儿园见习教师师徒结对现场会，三次县级层面的大型活动都圆满顺利地达到预期目标，特别是新任平台管理员的上机操作培训、校本研修精品项目主题的同质分组、高中段师徒结对送服务到各校这样的创新举措，受到学校、老师的点赞。为此，全体科室成员认为付出辛勤汗水和智慧是值得的，是有意义的。回顾是为了更好的前行，师干训处定期召开科室回头看会议，一方面是对前期工作的梳理与总结，在复盘中反思，在反思中改进；另一方面更是凝心聚力，统一思想，不断开拓后阶段工作的创新思路。相信师干训这支团结奋进的团队，一定会为学院所提出的“主动作为，树立窗口意识——携手共创高质量的教师教育”这个总目标而坚实践行。（朱建芳）